Tag: sindicalización


PRI y PT piden que se incluya en el análisis esta modalidad para que desaparezca o reglamentarla

En la Reforma Laboral que se analiza en la Cámara de Diputados no se incluye el tema del outsourcing para “no contaminar” su aprobación y es que la bancada del PRI pide que esta modalidad desaparezca o se reglamente, mientras que el PT condicionó su voto a que se elimine por considerar que es contrario a los derechos del trabajador.

El coordinador del PT, Reginaldo Sandoval Flores, afirmó que la reforma es oportunidad para que los trabajadores recuperen derechos, pero que el outsourcing debe desaparecer….

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El despacho Elizondo Cantú compartirá estrategia preventiva de Conflictos Colectivos.

La Reforma Laboral es inminente y hoy se vive un momento trascendente por los impactos que tendrá en la parte productiva de las empresas de Nuevo León y el país, dijo el fiscalista y abogado, José Luis Elizondo Cantú, socio director del Despacho Elizondo Cantú.

“La Democracia Sindical y los cambios en la forma de impartir la Justicia Laboral son temas que nuestro país enfrenta ahora, debido a la manifestacion de Acuerdos Internacionales que en el pasado México signó como lo son el Acuerdo Transpacífico de Cooperación Económica (TPP); el Tratado México Estados Unidos y Canadá (TMEC), por medio de los cuales nuestro país se comprometió a cumplir con los estándares Internacionales en Derecho del Trabajo (Negociación Colectiva y Justicia laboral Independiente)”, dijo. …

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Empresas deberán estar alerta ante cambios en materia laboral: abogado

Los cambios en materia laboral obligan a las empresas a mantenerse alerta, pues el primer reto al que se enfrentarán es el Convenio 98 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) recientemente…

Los cambios en materia laboral obligan a las empresas a mantenerse alerta, pues el primer reto al que se enfrentarán es el Convenio 98 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) recientemente ratificado por México, consideró el abogado laborista Oscar de la Vega. Están además el Capítulo Laboral del T-MEC y la discusión de la nueva reforma laboral, que debe dar cumplimiento a los cambios constitucionales aprobados en la materia en febrero de 2017, explicó en entrevista. Expuso que en la negociación del nuevo acuerdo comercial entre Canadá, Estados Unidos y México (T-MEX) se incluyeron diversas obligaciones para el país con el objeto de garantizar la libertad de asociación y negociación colectiva. Lo anterior, detalló, “obliga a que las empresas conozcan realmente con quiénes firmaron un contrato colectivo de trabajo y si la organización sindical cuenta con una verdadera representación frente a los trabajadores, de lo contrario el riesgo es que los líderes puedan verse rebasados ante cualquier demanda laboral”. …

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